Aktuell arbeiten wir an einer Konzeption für diese Zuzugsinitiative. Wir nennen sie RAUSZUG-Initiative und sie konzentriert sich auf die Region Prignitz/OPR. Sie möchte speziell qualifizierte Fachkräfte aus den Bereichen Pflege und Pädagogik sowie deren Familien ansprechen und sie beim zu ziehen und ankommen unterstützen.
Die gesamte Region Prignitz/OPR ist vom demografischen Wandel betroffen, der durch eine schrumpfende und stark alternde Bevölkerung gekennzeichnet ist. Der Anteil der über 65-Jährigen nimmt zu und wird bis 2030 schätzungsweise 42% erreichen. In der strukturschwachen und ländlichen Region trifft der demografische Wandel mit besonderer Härte auf den sich verschärfenden Pflegenotstand sowie den Mangel an pädagogischem Fachpersonal.
Trotz dieser Herausforderungen hat sich die LEADER-Region im Rahmen der Regionalen Entwicklungsstrategie (RES) zukunftsorientiert aufgestellt und zahlreiche Entwicklungskonzepte auf den Weg gebracht. Es wird erwartet, dass der verkehrsgünstig zwischen Berlin, Hamburg und Rostock gelegene Landkreis gerade für junge Familien an Attraktivität gewinnen wird.
Laut der Studie „Landlust neu vermessen. Wie sich das Wanderungsgeschehen in Deutschland gewandelt hat“ des Berlin-Instituts für Bevölkerung und Entwicklung und der Wüstenrot Stiftung profitiert die RAUSZUG-Initiative von einem bundesweiten Wanderungstrend. Immer mehr Menschen ziehen aufs Land, während immer weniger von dort wegziehen.
Diese neue Landlust hat verschiedene Ursachen wie die Verteuerung von städtischem Wohnraum, die Digitalisierung, neue Arbeitswelten und auch die Corona-Pandemie. Obwohl ländliche Gemeinden mittlerweile Wanderungsgewinne verzeichnen, schrumpfen viele Einwohnerzahlen noch immer aufgrund von Sterbeüberschüssen.
Aber es gibt Initiativen zur Ansiedlung und eine hohe Willkommenskultur der Kommunen, die dem entgegenwirken können!
Tschüssi Berlin, hallo Prignitz wird von den Macher:innen der Weichensteller umgesetzt. Mehr unter www.dieweichensteller.org
